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大学生打工防骗全手册
https://www.51jiuhuo.com 来源:互联网 时间:2012/7/23 13:01:15 浏览:374次

    寒假马上就要来临了,每年的这个时候都是大学生做兼职的高峰,有调查显示,大学生兼职者约占26%,而未兼职者中82%的人表示,只要工作适合就愿意去做。大学生做兼职一方面可以锻炼自己,另一方面又可以挣些生活费,所以假期兼职是大学生无法逃避的诱惑。

    然而,每年这个时候,就有不少不法之徒,设计一个个陷阱,专门欺骗那些防备意识欠缺的大学生。一个多星期以来,记者接到了四五个大学生假期找工作被骗的线索,这不能不令人担心。记者采访了有关部门人员,给假期打工的大学生们提个醒。

    记者咨询相关劳动保障部门工作人员,根据记者接到的投诉,整理出一些曾发生过的骗术,给假期做兼职的大学生提个醒,找兼职时一定要擦亮双眼。

    暑假时间长,招工信息诱惑着大学生

    记者来到郑大新校区,在餐厅前的广告展板上,贴满了各类招工信息。不少路过的学生,都驻足观看一会儿,搜寻一下有没有适合自己干的工作。

    信息栏内,最多的信息是假期招聘化妆品、电器类的推销员,传单员,以及教英语、数学的家教老师等。

    法律系小赵一直兼职做传单员,一天能挣15元钱,每天散发的传单不少于400份。

    “工作很累,每天在太阳下晒”,小赵笑了笑,因为家里条件不好,他要想法挣些生活费,平时除了学校里的勤工俭学机会,他还经常利用星期天散发传单。长达两个月的假期,小赵说要留在学校,继续散发传单挣钱。

    小赵说散发传单没多大技术含量,谁都可以干,体现不了大学生的价值,可是找不到其他更好的工作。每到假期,贴在校园内的招聘推销员、传单员的启事最多,他的不少同学不是散发传单,就是做推销。

    据小赵介绍,与散发传单、推销相比,做家教还是挣钱较多的工作,按照教的小孩年级不同,每小时的课时费也分为8~15元不等。可是想找份家教并不容易,往往来了一个家长,都会围上去几十个学生,竞争很激烈。

    假期打工,陷阱不少

    “我被骗过中介费”,说起找工作被骗,小刘告诉记者,他曾在一家中介机构交了50元介绍费,工作人员说三天内即可找到一份家教,可是等了一个星期也没有回音,随后,小刘几次找上门催促,可工作人员只是一个劲儿推托,让他再等几天,最后小刘自己都觉没劲了,只好放弃。小刘说,他经常听说大学生打工被骗的事,陷阱太多,防不胜防。

    一个多星期以来,本报接到了四五个大学生假期找工作被骗的线索。6月10日,郑州某大学的小陈,在新通桥附近看到一张小广告,上面写着:因公司发展需要,现招聘押运员数名,待遇优厚,每月1000元,包吃包住。看到条件这么好,小陈就按照上面写的地址,来到位于文化路的公司应聘,填过表后,小陈被要求交200元押金,随后,又以各种名义收取了400元,当小陈问工作时,他们却不给答复。

    ●骗术一:收取押金实为骗钱

    案例:一个多月前,郑大工学院的张伟应聘花园路的一家公司做抄写员,每万字能挣50元,但公司说要先交100元押金。觉得工作轻松,报酬又高,小张和几个同学都去报了名。但几天后,当小张和同学拿着抄写完毕的文章一起去领工资时,却发现公司所在的办公室大门紧锁,早没了人影,这才知道上当了。

    分析:和大学生小陈一样,张伟同样被人骗取了押金。一些用人单位声称为了方便管理,向应聘者收取一定数额的押金或者保证金,并承诺工作结束后退还,然而工作结束时大学生只能领到工资,保证金却不见了踪影。更有甚者,有时学生交钱以后,招聘单位又推托说职位暂时已满,或者暂时没有工作可做,要学生等消息,接下来便再也没有消息了。

        支招:收押金本身就不合法,所以只要对方谈钱就必须慎重考虑。应聘时要看应聘单位的规模,再看负责招聘人员的素质。如果应聘单位只有一张写字台,两把老板椅,建议你还是最好离开。此时可称自己没带多少钱,如果遇对方死缠,你可以说“等我同学来后再商量”,让对方明白你不是孤身一人应聘。然后通过发短信等方式求助同学,以便在第一时间离开。

    ●骗术二:黑中介最喜欢“拖”

    案例:小刘被骗中介费一事,不少大学生都有此经历。

    分析:这些黑中介,抓住大学生缺少社会经验同时找工作挣钱心切的心理,收取高额中介费后,却不履行承诺,不及时为大学生找到合适工作。他们往往不停地拖,让学生耐心等待,直到不了了之。更有一些中介打一枪换一个地方,骗取一定中介费后,就消失得无影无踪。

    支招:大学生打工找单位,最好咨询学校的劳动就业服务中心,或者由学校负责联系用工单位。如果必须自己寻找,也要找正式的企事业单位,或正规中介机构帮忙联系。

    ●骗术三:找借口解雇,克扣工资

    案例:去年,郑州大学大三学生小周利用暑假在新密市一所学校当教师。小周说自己很努力,工作上没有出过什么差错,然而离开时,学校却无缘无故扣了几百元的工资,负责人对此并没有任何解释。

    同样,记者曾接到投诉,一张姓同学应聘到一家打着南街村牌子的公司,当时承诺一个月1000元,谁知道干了一个月才发了200元,而且不给签劳动协议。

    分析:一些学生被个人或流动服务的公司雇用,本来讲好是按月领取工钱,但雇主往往在快要付工资时找个借口将学生打发掉,或者找种种理由故意克扣工资。

    支招:出现克扣工资情况,可向劳动部门投诉,通过劳动仲裁,确定双方的劳动关系以及具体的待遇问题。

    

    

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